В наше время, когда практически ни одна работа не выполняется без компьютера, особенно в офисах различных компаний, как правило, их сотрудники на протяжении рабочего дня не погружаются с головой в работу и не отдают ей даже 70% своего времени. Как показывают исследования, чаще всего офисные работники «зависают» в социальных сетях, на различных новостных сайтах и прочих других интересных ресурсах интернета. А когда же работать? Ведь пока персонал бездельничает, бесцельно убивая рабочее время, нарушается весь процесс работы.
Не зря говорят: время – деньги. Вот поэтому предприимчивые работодатели, руководители, менеджеры хотят в рабочее время от своих сотрудников получать максимум отдачи. На помощь им в этом вопросе пришли программисты. Благодаря их стараниям появилась не одна программа, позволяющая проводить наблюдение и контроль за действиями персонала.
Конечно, контроль персонала стоит проводить лишь с целью оптимизации, лучшей организации работы. В этом и заключается успешность управления коллективом. Специальная программа для контроля рабочего времени предоставит подробную информацию о проделанной каждым сотрудником работе, о том времени, которое потрачено в собственных интересах. Причем никто и не догадается, что за ним, а вернее его работой следят. Кроме того, она может отслеживать не только сайты, которые работник посещает в рабочее время, но и переписку. В этом нет ничего зазорного, ведь компьютер рабочий, время тоже, поэтому личные дела и переписку нужно сдвигать на другие временные рамки. Да к тому же эта программа надежно защитит корпоративные данные от «слива» их конкурентам и поможет выявить нерадивого «предателя».
Самое главное – контроль персонала поможет проследить за рациональностью использования рабочего времени, повысить эффективность управления персоналом и чудесно мотивирует сотрудников работать больше и лучше.
